Page 6 - cleared_marzo_aprile_2025

“LEAD 100” A CIAMPINO.

TECHNO SKY E IDS AIRNAV:

TRASFORMAZIONE IN ATTO

di Andrea Capolei Sapio de Contreras Executive Chairman Techno Sky e IDS AirNav

l 7 marzo, presso l’Auditorium ENAV a Roma continuo, con l’obiettivo di migliorare l’efficienza,
Ciampino, si è tenuto l’evento “Lead 100”, che aumentare la competitività e garantire la soddisfazione
Iha visto la partecipazione di circa 100 manager dei clienti.
4 delle società Techno Sky e IDS AirNav. Un’opportunità Durante l’evento è stata evidenziata l’importanza di
unica per discutere dei risultati del 2024 e delle sfide promuovere azioni di comunicazione interna per
future, tra cui il budget e gli obiettivi per il 2025. rendere questi incontri ricorrenti. Abbiamo ricordato
Durante il mio intervento introduttivo, ho sottolineato i successi del 2024, come i contratti di Techno Sky in
l’importanza di rafforzare la cultura aziendale e di Kosovo e di IDS AirNav a Taiwan, e abbiamo discusso le
condividere i valori, la missione e la visione delle due sfide future per il 2025. È fondamentale riconoscere e
aziende, soprattutto in un momento strategico come gratificare l’impegno e i successi delle nostre persone.
l’introduzione del Piano Industriale. Ho evidenziato la Successivamente ci sono stati gli interventi del CFO
necessità di promuovere la comunicazione interna, delle due aziende, Roberto Mainiero che ha presentato
fornendo aggiornamenti e approfondimenti sullo stato e commentato risultati e conti economici del 2024 e il
delle due aziende. È altrettanto importante adottare i budget per il 2025; di Cristiana Cafiero responsabile
piani di trasformazione che stiamo implementando, Commercial Services ENAV che ha descritto il piano
concepiti per rispondere alle nuove dinamiche del strategico commerciale, mentre Giorgio Ghezzi
mercato e garantire una crescita sostenibile. Questi responsabile HR Management ENAV Corporate and
piani non solo affrontano le sfide attuali, ma preparano
anche per il futuro, permettendo di cogliere nuove
opportunità e di affrontare le difficoltà con resilienza
e innovazione.
L’implementazione di questi piani di trasformazione
è nata dalla consapevolezza che il mercato è in
continua evoluzione e che le aziende del Gruppo
ENAV devono essere flessibili e pronte a cambiare.
La trasformazione coinvolge tutti gli aspetti delle
nostre attività, dalla gestione delle risorse umane alla
strategia commerciale, passando per l’innovazione
tecnologica e la manutenzione dei sistemi. Ogni
settore è coinvolto in questo processo di cambiamento

Mensile del Gruppo ENAV